國家公務員考試

您當前位置:公務員考試網 > 國家公務員考試網 > 資料 > 方法技巧 > 2021年國家公務員面試思維學習技巧

2021年國家公務員面試思維學習技巧

2020-11-29 14:00:00 公務員考試網 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:華圖教育

Document
國考狀元及第
筆試成績預約
2024年國考0元領書

國考問題解惑?

立即掃碼咨詢

在公考類面試中,無論是結構化面試、半結構化面試還是無領導面試,其核心都是通過觀察和傾聽,了解面試者是否具備公務員所應當具備的各種素質、能力,如:抗壓能力、綜合分析能力、人際交往、應變能力、計劃組織能力等;而在以上種種能力當中,政府思維又是其中最重要的能力之一。具備良好的政府思維,在答題的時候,自然能夠將一些淺顯的社會問題、現(xiàn)象、事件,與當下政府的施政、決策緊密相連,及時關注到有關問題的政治敏感度,展現(xiàn)良好的政治素養(yǎng),從而更容易獲得青睞。那么,什么是政府思維?如何才能體現(xiàn)自己的政府思維?

一、什么是政府思維

所謂的政府思維,指的是思考問題的時候,站在政府工作人員的角度,面對各類社會事件、現(xiàn)象、工作中的問題時,能夠以推動社會發(fā)展、為人民服務的立場去思考、去分析,展現(xiàn)出體民情、察民意、知民心、解民憂的態(tài)度和決心,能夠結合社會實際,拿出行之有效的辦法,切實解決當下的問題。

具體來說,如果是針對社會的現(xiàn)象、問題,政府思維就是全面、理性的評價分析,能夠充分認識到事物的發(fā)展性,不輕易肯定或者否定事物,并且挖掘事物對人民、社會、國家影響和啟示;如果是針對領導人講話或者名人名言、哲理故事,政府思維就是能夠思考道理對于公務人員、青年干部的工作啟發(fā)、為人處事;如果是針對人際交往、解決問題類問題,需要有清晰的解決問題的思路,有擔當和責任意識,遇到問題主動承擔責任不回避推諉,并且拿出行之有效的辦法處理問題,總結問題經驗。

二、政府思維的運用

【例題1】有人說,要做正確的事;也有人說,要正確做事。對此,你怎么看?

對于這樣一道題,從題干分析可以很容易得知,重點強調的:一是正確的事---即目標、方向的樹立、選擇;二是正確做事---即方法、方式;很多同學都會自覺地展開論證,即論證二者皆有道理,并且分別論證目標樹立、方式方法的重要性以及現(xiàn)實意義;比如:確定人生方向、系好人生的第一粒扣子、工作的事半功倍等等,并且最終落實到自身踐行,論證今后要樹立人生的理想目標,學會做事的方式方法;正常來講,這樣論證并無差錯。

然而,作為公務員選拔來看,這樣的論證從政府層次來看就比較低。所謂正確的事,對普通群眾來說可能就是人生立志、選擇目標,而對于政府公務人員來說,就應當是為人民謀幸福、為民族謀復興,不忘初心使命,始終堅持為人民服務;而正確做事,除了方式方法以外,結合政府工作,就是要堅持創(chuàng)新與原則并用,堅守黨紀國法的底線去辦事,具備良好的底線思維。只有二者兼具,才是一個合格的公務人員的立身處世之本。

【例題2】四川達州八旬老人李某乘坐動車去成都看病,因只買到階段座票,在南充站被座位主人---一位女生請了起來。老人女兒懇請她和自己母親擠一擠,遭到拒絕,老人女兒很不高興,女生也很委屈“坐自己的位置錯了么?”。對此,你怎么看?

對于本題而言,重點就是給予全面評價,能夠正確看待事物本身,從情的角度來看,尊老愛幼是傳統(tǒng)美德;從理的角度來看,女生也無可厚非;對二者的做法其實我們都應當持審慎的態(tài)度面對,既不認同女生的做法,也不應道德綁架。

然而,除了上述分析,我們更從社會發(fā)展的角度去思考幾件事情,一是加強中華民族傳統(tǒng)美德的宣傳教育;二是要考慮如何解決公共資源緊張的問題;三是要引導社會減少道德綁架帶來的戾氣。

三、政府思維的總結

分析題目時既要有群眾的感性思考,也要有政府的理性思維,既要確保政府思維的內容,也要在表述上體現(xiàn)政府語言和政府眼界。比如網絡安全問題的分析,就不要僅僅停留在個人財產安全、企業(yè)商業(yè)機密的問題上,而是需要從國家戰(zhàn)略安全的角度去聯(lián)系時政,比如棱鏡門等等。

因此,要提升政府思維,一是要注重積累。平時注意看《新聞聯(lián)播》、《焦點訪談》這類節(jié)目,增加熱點知識和熱點詞匯的積累;二是要學會角色代入。在各種題目的分析中自覺代入政府官員的角色,去看待事物,比如,政策的出臺到底是為了解決什么問題,如《民法典》等等;三是要主動查閱一些中央主流媒體的評論,了解政府對社會熱點主要看法,自己主動分析熱點,培養(yǎng)政府思維。這樣,就會更好的理解政府做事的決策和思考方式。

↓↓↓↓2024年國家公務員考試相關推薦↓↓↓↓
公考第一課 2024版國考圖書 第18版5100題 申論答題紙
系統(tǒng)提升班plus 筆試悅享班 歷年臻題 APP會員年卡

相關內容推薦
  2024年國家公務員考試綜合分析
  2024年國家公務員考試結構化面試
  2024國家公務員考試稅務系統(tǒng)面試時間
  2024國家公務員考試稅務系統(tǒng)面試備考
  2024國家公務員考試海關面試時間
  2024國家公務員考試海關面試備考

(編輯:admin)
活動推薦
熱門課程
聯(lián)系方式

貼心微信客服

微信客服:識別二維碼添加客服
關注我們:后臺留言
精品內容搶先看,專業(yè)客服答疑

貼心微博客服

微信客服:識別二維碼添加客服
驗證信息:國考
有問題找圖圖,答疑解惑小幫手
有報考疑惑?在線客服隨時解惑

報名條件?

崗位選擇?

筆試科目?

面試方式?

......

點擊所需資料,掃碼領取

國家公務員考試匯總
國家公務員考試網

國家公務員考試公告 國家公務員考試大綱 國家公務員考試專業(yè)分類目錄 國家公務員考試職位表 國家公務員考試報名入口 國家公務員考試報考條件 國家公務員考試報名費用 國家公務員考試報名人數(shù) 國家公務員考試報名確認 國家公務員考試準考證打印 國家公務員考試行測備考 國家公務員考試申論備考 國家公務員考試考試時間 國家公務員考試考試流程 國家公務員考試考試科目 國家公務員考試答題須知 國家公務員考試考場規(guī)則 國家公務員考試真題解析 國家公務員考試成績查詢 國家公務員考試分數(shù)線 國家公務員面試公告 國家公務員面試名單 國家公務員考試資格復審 國家公務員考試調劑名單 國家公務員面試技巧 國家公務員面試禮儀 國家公務員結構化面試 國家公務員無領導小組討論 國家公務員考試體檢考察 國家公務員考試錄用公示

招考信息

招考公告 考試大綱 招考職位 面試公告 成績查詢 錄用公示 官方通知 考試日程

報考指導

新手入門 公告解讀 大綱解讀 職位分析 報考數(shù)據(jù)分析 報名指導 職位職能介紹 歷年考情 數(shù)據(jù)匯總 政策解讀

國家公務員考試備考資料

公共基礎知識 專業(yè)課輔導 名師指導 每日一練 方法技巧 經驗分享

行測

常識判斷 言語理解 數(shù)量關系 判斷推理 資料分析

申論

歸納概括 綜合分析 貫徹執(zhí)行 提出對策 文章寫作 綜合指導 申論熱點

面試

面試指南 結構化面試 無領導小組 面試技巧攻略 面試熱點

國家公務員考試試題

行測真題 申論真題 面試真題 行測模擬 申論模擬 面試模擬 公共基礎知識 命中真題