公務(wù)員法：公務(wù)員職務(wù)、職級與級別

國家實行公務(wù)員職位分類制度。

公務(wù)員職位類別按照公務(wù)員職位的性質(zhì)、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類和行政執(zhí)法類等類別。根據(jù)本法，對于具有職位特殊性，需要單獨管理的，可以增設(shè)其他職位類別。各職位類別的適用范圍由國家另行規(guī)定。

國家實行公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度，根據(jù)公務(wù)員職位類別和職責設(shè)置公務(wù)員領(lǐng)導職務(wù)、職級序列。

公務(wù)員領(lǐng)導職務(wù)根據(jù)憲法、有關(guān)法律和機構(gòu)規(guī)格設(shè)置。

領(lǐng)導職務(wù)層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉(xiāng)科級正職、鄉(xiāng)科級副職。

公務(wù)員職級在廳局級以下設(shè)置。

綜合管理類公務(wù)員職級序列分為：一級巡視員、二級巡視員、一級調(diào)研員、二級調(diào)研員、三級調(diào)研員、四級調(diào)研員、一級主任科員、二級主任科員、三級主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員。

綜合管理類以外其他職位類別公務(wù)員的職級序列，根據(jù)本法由國家另行規(guī)定。

各機關(guān)依照確定的職能、規(guī)格、編制限額、職數(shù)以及結(jié)構(gòu)比例，設(shè)置本機關(guān)公務(wù)員的具體職位，并確定各職位的工作職責和任職資格條件。

公務(wù)員的領(lǐng)導職務(wù)、職級應(yīng)當對應(yīng)相應(yīng)的級別。公務(wù)員領(lǐng)導職務(wù)、職級與級別的對應(yīng)關(guān)系，由國家規(guī)定。

根據(jù)工作需要和領(lǐng)導職務(wù)與職級的對應(yīng)關(guān)系，公務(wù)員擔任的領(lǐng)導職務(wù)和職級可以互相轉(zhuǎn)任、兼任;符合規(guī)定資格條件的，可以晉升領(lǐng)導職務(wù)或者職級。

公務(wù)員的級別根據(jù)所任領(lǐng)導職務(wù)、職級及其德才表現(xiàn)、工作實績和資歷確定。公務(wù)員在同一領(lǐng)導職務(wù)、職級上，可以按照國家規(guī)定晉升級別。

公務(wù)員的領(lǐng)導職務(wù)、職級與級別是確定公務(wù)員工資以及其他待遇的依據(jù)。

國家根據(jù)人民警察、消防救援人員以及海關(guān)、駐外外交機構(gòu)等公務(wù)員的工作特點，設(shè)置與其領(lǐng)導職務(wù)、職級相對應(yīng)的銜級。

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