2024年度陜西省核工業(yè)二一五醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術人才招聘公告

一、招聘計劃

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2024年—突圍計劃

【面試】2024公務員面試圖書合集（結構化/無領導/題庫）

(一)高層次人才。

1.學科帶頭人;2.專業(yè)技術骨干;3.博士研究生;

(二)各學科醫(yī)師。

詳見附件《2024年陜西省核工業(yè)二一五醫(yī)院各學科醫(yī)師招聘需求表》。

以上崗位招聘人數不限。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.熱愛祖國，政治立場堅定，具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè);

2.身體健康并符合崗位要求，五官端正，語言表達流暢，個人綜合素質較高;

3.具有崗位所需的學歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格及技能要求。

(二)高層次人才所需條件

1.學科帶頭人

(1)德才兼?zhèn)洌�有一定的組織協(xié)調溝通管理能力，能夠帶領科室不斷創(chuàng)新發(fā)展;

(2)具有正高級專業(yè)技術職稱、連續(xù)從事臨床、醫(yī)技醫(yī)療工作10年以上、從事本專業(yè)工作8年以上;

(3)在省內外具有較高學術水平，有較強的教學科研能力，在本專業(yè)學術和技術領域內有一定的影響力;

(4)兼有以下1項以上者可優(yōu)先考慮：

①擔任省級醫(yī)學會專業(yè)委員會常務委員及以上職務，市級醫(yī)學會專業(yè)委員會副主任委員及以上職務;

②曾經主持或在研的省部級及以上科研課題2項及以上，或發(fā)表SCI論文2篇及以上(第一作者或通訊作者);

③碩士研究生及以上學歷。

(5)原則上年齡應在45周歲以下。

2.專業(yè)技術骨干

(1)第一學歷為全日制本科，具有副高及以上專業(yè)技術職稱;有較高的專業(yè)技術水平，具有一定的科研教學能力;

(2)原則上年齡在40周歲以下，特殊人才可放寬至45周歲;

(3)兼有以下1項以上者可優(yōu)先考慮：

①具有正高專業(yè)技術職稱，連續(xù)從事臨床醫(yī)療工作10年以上、從事本專業(yè)工作5年以上;

②曾在省、市級醫(yī)學會專業(yè)委員會常務委員及以上職務;

③在核心學術刊物上發(fā)表學術論文至少5篇以上(第一作者或通訊作者)。

3.博士研究生

(1)國家統(tǒng)招博士研究生，年齡在40周歲以下;

(2)在職博士研究生，年齡在45周歲以下。

(三)各學科醫(yī)師

招聘條件詳見附件《2024年陜西省核工業(yè)二一五醫(yī)院各學科醫(yī)師招聘需求表》

三、應聘時間

本次招聘的所有崗位全年招聘，長期有效。

四、招聘待遇

醫(yī)院根據實際，積極創(chuàng)造條件，保障引進人才工作和生活條件。

(一)學科帶頭人待遇

從市級、省級醫(yī)院或省、市級醫(yī)學院附屬醫(yī)院(三級甲等醫(yī)院)引進后作為我院學科帶頭人的：提供安家費30萬元，給予科研啟動基金50萬元，福利待遇按照醫(yī)院科主任待遇。

(二)專業(yè)技術骨干待遇

科研經費啟動資金10萬元，福利待遇按照其專業(yè)技術職稱進行聘任，可以帶組的按照診療組長進行聘任。

(三)博士研究生待遇

一次性給予安家費30萬元，科研啟動基金50萬元，福利待遇參照副主任崗位待遇，前五年每月給予博士津貼2000元，并解決省級事業(yè)編制。

高層次人才到醫(yī)院工作后，其到醫(yī)院考察和接受綜合考核的來回車費由醫(yī)院報銷。來院工作時憑有效票據限額報銷5000元/戶的搬家費用。具體福利待遇面議。

(四)各學科醫(yī)師待遇

根據《陜西省核工業(yè)二一五醫(yī)院定崗定編定員定薪實施方案》執(zhí)行工資和福利。碩士研究生可通過陜西省人社廳陜西省省屬事業(yè)單位公開自主招聘考試，獲得我院的陜西省屬事業(yè)編制。

五、報名程序

1.手機掃描下方二維碼填寫報名信息。

2.復制下方鏈接至網頁填寫報名信息https://docs.qq.com/form/page/DY3J1cm5yUFRLV29O

應聘初審資格通過者將電話通知參加面試，主要測試應聘人員的形象氣質、表達溝通、邏輯思維以及對報考崗位的適應能力。

聯(lián)系方式：029-32088202

地址：陜西省咸陽市秦都區(qū)渭陽西路35號C區(qū)119人力資源部辦公室

附件：2024年陜西省核工業(yè)二一五醫(yī)院各學科醫(yī)師招聘需求表

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