2024-06-04 14:02:38 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源:華圖教育
為及時(shí)補(bǔ)充新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第一師阿拉爾市(以下簡(jiǎn)稱(chēng)師市)事業(yè)單位工作力量,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《關(guān)于做好2024年度兵團(tuán)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(兵人社發(fā)電〔2024〕3號(hào))等有關(guān)法規(guī)政策,師市決定組織開(kāi)展事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘工作。
一、招聘原則和方法
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取“筆試+面試+體檢+考察”相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃
此次兵團(tuán)第一師阿拉爾市事業(yè)單位面向社會(huì)計(jì)劃招聘工作人員201名,涉及142個(gè)崗位。其中,綜合管理類(lèi)105名、教育教師類(lèi)87名、醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)9名。
三、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
面向社會(huì)公開(kāi)招聘各類(lèi)普通高校畢業(yè)生(含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生)。
(二)招聘條件
1.年齡要求:年滿18周歲以上,年齡要求在25周歲及以下的應(yīng)聘人員,即1998年6月4日以后出生;年齡要求在30周歲及以下的應(yīng)聘人員,即1993年6月4日以后出生;年齡要求在35周歲及以下的應(yīng)聘人員,即1988年6月4日以后出生;年齡要求在40周歲及以下的應(yīng)聘人員,即1983年6月4日以后出生。
2.在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件的前提下,技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位,高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專(zhuān)科的崗位。
3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守法律法規(guī)。
4.具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件。
5.具有符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位與工作能力。
6.具備崗位所要求的其他資格條件。
7.國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位編內(nèi)人員報(bào)考,須經(jīng)原工作單位同意,在資格審核時(shí)需提供單位同意報(bào)考證明。
8.招聘崗位資格條件標(biāo)明面向在師市基層服務(wù)項(xiàng)目期滿人員,服務(wù)期限為1年的須滿8個(gè)月方能報(bào)考,服務(wù)期限為2年的須滿16個(gè)月方能報(bào)考。
具體崗位及招聘條件詳見(jiàn)《2024年度第一師阿拉爾市面向社會(huì)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)。
特別提醒:本次報(bào)名,凡畢業(yè)證書(shū)上所列專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與職位要求的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致(含相近相似的專(zhuān)業(yè)、但報(bào)考者認(rèn)為所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合報(bào)考職位要求的,須由報(bào)考者提供學(xué)校簽章的學(xué)習(xí)課程等證明資料,非中文版的應(yīng)自行翻譯為中文并經(jīng)公證機(jī)關(guān)公證),書(shū)面報(bào)招聘機(jī)關(guān)(單位)審核認(rèn)定,并經(jīng)第一師人力資源和社會(huì)保障局備案同意后,方能在網(wǎng)上提交報(bào)名申請(qǐng)。
(三)下列人員不屬于招聘范圍
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;
2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。其中,報(bào)考人員不得報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。
(四)以下崗位報(bào)考人員可免筆試(具體以《崗位表》為準(zhǔn))
師市事業(yè)單位招聘碩士研究生及以上學(xué)歷高校畢業(yè)生的崗位。
四、信息發(fā)布平臺(tái)
兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(http://btpta.xjbt.gov.cn/,下同)為此次招聘工作各類(lèi)信息發(fā)布的官方平臺(tái)?忌部稍诘谝粠煱⒗瓲柺腥嗣裾W(wǎng)(http://www.ale.gov.cn/,下同)查詢相關(guān)信息。智考中國(guó)(https://notice.zhikaocn.com/1717118629/index.html)網(wǎng)站為指定報(bào)名網(wǎng)站。報(bào)考人員可在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間段(https://notice.zhikaocn.com/1717118629/index.html)進(jìn)行報(bào)名。
五、招聘工作時(shí)間安排(北京時(shí)間)
(一)報(bào)名、資格審查時(shí)間
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2024年6月4日10:00至6月13日17:00
資格初審時(shí)間:2024年6月4日10:00至6月13日20:00
網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間:2024年6月4日10:00至6月14日17:00
改報(bào)時(shí)間:2024年6月15日10:00至6月15日17:00
(二)筆試時(shí)間、方式
筆試方式:線下筆試
筆試時(shí)間:2024年7月6日(星期六,具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))
(三)面試時(shí)間、方式
面試方式:線下面試
面試時(shí)間:另行通知
六、招聘工作程序及相關(guān)政策
招聘工作程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名、筆試資格初審、繳費(fèi)(繳費(fèi)時(shí)請(qǐng)考生備注姓名)、崗位改報(bào)、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、審批聘用。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)考人員可通過(guò)兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、第一師阿拉爾市人民政府網(wǎng)查詢《崗位表》,需要咨詢時(shí)請(qǐng)撥打公告中的政策咨詢電話。
2.報(bào)考人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間段https://notice.zhikaocn.com/1717118629/index.html網(wǎng)站,通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)如實(shí)填寫(xiě)《2024年第一師阿拉爾市面向社會(huì)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》),并上傳以下材料:
(1)有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、報(bào)考崗位要求的資格證書(shū)掃描件等材料。
(2)國(guó)家機(jī)關(guān)和國(guó)有企事業(yè)單位在職(編內(nèi))人員報(bào)考的,須提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。
(3)崗位要求需中共黨員(含預(yù)備)的,應(yīng)提供所在院系、單位組織部門(mén)出具的證明,未做要求的不用提供。
(4)崗位需要專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)及資格證的,需提供相關(guān)證明。
(5)崗位要求有工作經(jīng)驗(yàn)的,報(bào)考人員需開(kāi)具工作經(jīng)驗(yàn)證明,工作年限計(jì)算截止時(shí)間為2024年6月4日前。
(6)崗位面向師市基層服務(wù)項(xiàng)目人員的,報(bào)考人員還需開(kāi)具服務(wù)證明,由師市項(xiàng)目辦或主管部門(mén)開(kāi)具。
(7)崗位面向連隊(duì)(村、社區(qū))兩委的,需任滿一屆,報(bào)考需由團(tuán)鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)黨建工作部門(mén)開(kāi)具身份證明。
(8)崗位要求退役軍人的,需上傳退役證書(shū)、所在單位組織人事部門(mén)開(kāi)具的在第一師阿拉爾市工作1年及以上的連隊(duì)(社區(qū))職工、國(guó)有或國(guó)有控股企業(yè)職工、輔警工作證明。
(9)取得國(guó)(境)外學(xué)歷的人員,需在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證,并上傳認(rèn)證證明材料。報(bào)考人員可教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(www.cscse.edu.cn)查詢國(guó)(境)外學(xué)歷認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
(10)崗位要求有“基層工作經(jīng)歷”的,報(bào)考人員需開(kāi)具基層工作經(jīng)歷證明;鶎庸ぷ鹘(jīng)歷是指具有在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。退役士兵在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不能視為基層工作經(jīng)歷。大學(xué)生在校期間參加相關(guān)工作的,即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并開(kāi)始繳納社會(huì)保險(xiǎn),也不能視為基層工作經(jīng)歷。
(11)崗位所需的其他材料。
3.報(bào)考人員只能選報(bào)第一師阿拉爾市事業(yè)單位和“三支一扶”項(xiàng)目中一個(gè)崗位。報(bào)考人員要結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真閱讀報(bào)考崗位設(shè)定的條件,選報(bào)自己適合的崗位,防止錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即按相關(guān)規(guī)定取消考試資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格及惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的,將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)的有關(guān)規(guī)定予以處理。
4.開(kāi)考比例。師市直屬事業(yè)單位崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與符合報(bào)考條件(筆試崗位為符合條件且已繳費(fèi))人數(shù)要達(dá)到1:2比例方可開(kāi)考,團(tuán)鎮(zhèn)鄉(xiāng)事業(yè)單位不設(shè)開(kāi)考比例。達(dá)不到開(kāi)考比例的,核減招聘人數(shù)或取消招聘崗位。對(duì)最終取消的崗位,由第一師人力資源和社會(huì)保障局及時(shí)通知報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)網(wǎng)上改報(bào)其他崗位。
5.免筆試崗位報(bào)名通過(guò)資格審查人數(shù)在1:10以下(含10),該崗位符合所需資格條件的應(yīng)聘者直接確定為面試人選;崗位報(bào)考人數(shù)超過(guò)1:10(不含10),增設(shè)筆試環(huán)節(jié)(不再收取筆試費(fèi)用),考生需先進(jìn)行統(tǒng)一筆試,再根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按崗位1:5的比例確定面試人員。
此次招聘考試采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。筆試崗位招聘程序?yàn)閳?bào)名、筆試資格初審、繳費(fèi)、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢考察、公示和聘用9個(gè)環(huán)節(jié),報(bào)名費(fèi)95元。免筆試崗位招聘程序?yàn)閳?bào)名、筆試資格初審、繳費(fèi)、資格復(fù)審、面試、體檢考察、公示和聘用8個(gè)環(huán)節(jié),報(bào)名費(fèi)15元。報(bào)考人員因個(gè)人原因未能參加考試的,不予退費(fèi)。
6. 網(wǎng)上資格初審結(jié)果查詢
報(bào)考人員“智考中國(guó)”(https://notice.zhikaocn.com/1717118629/index.html)查詢是否通過(guò)網(wǎng)上資格初審,通過(guò)資格初審的,不能再改報(bào)其他崗位。如未通過(guò),請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)全資料或改報(bào)其他職位。2024年6月13日17:00后,報(bào)考申請(qǐng)未審查或者未通過(guò)資格審查的,不能再改報(bào)其他崗位。
7.網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)
通過(guò)資格初審的報(bào)考人員必須在2024年6月14日17:00前完成網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn),未按時(shí)繳費(fèi)的視為報(bào)名失敗。
8.打印準(zhǔn)考證
報(bào)名成功的報(bào)考者于6月27日以后報(bào)名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證,筆試及后續(xù)招聘環(huán)節(jié)需出具筆試準(zhǔn)考證,請(qǐng)妥善保管。
(二)筆試
1. 筆試科目
筆試科目包括《職業(yè)能力測(cè)試》和《綜合應(yīng)用能力》兩科(國(guó)家通用語(yǔ)言試卷),試卷滿分均為100分!堵殬I(yè)能力測(cè)試》為客觀性試題;《綜合應(yīng)用能力》為主觀性試題。
2. 筆試成績(jī)
筆試結(jié)束后由第一師人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)筆試總體情況統(tǒng)一劃定最低合格分?jǐn)?shù)線,其中面向退役軍人崗位根據(jù)此類(lèi)崗位筆試總體情況單獨(dú)劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)低于最低合格分?jǐn)?shù)線者或報(bào)考人員有一科無(wú)成績(jī)的,不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
筆試成績(jī)可通過(guò)“智考中國(guó)”(https://notice.zhikaocn.com/1717118629/index.html)報(bào)名系統(tǒng)查詢。
(三)資格復(fù)審
根據(jù)崗位要求的資格條件,對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。凡與報(bào)考條件不符的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。資格復(fù)審合格及進(jìn)入面試人員名單在第一師阿拉爾市政務(wù)網(wǎng)公布。
(四)面試
1.筆試崗位按照?qǐng)?bào)考人員筆試成績(jī)由高到低的順序,以職位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員,進(jìn)入面試的最后一名如有數(shù)名應(yīng)聘人員筆試成績(jī)相同,一并確定為參加面試人選;達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定;因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。免筆試崗位資格復(fù)審合格的人員一并確定為進(jìn)入面試人選。
2.綜合管理類(lèi)崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試(面談)的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
3.免筆試崗位的面試(面談)工作由招聘單位報(bào)行業(yè)主管部門(mén)同意后自行組織,具體時(shí)間、地點(diǎn)和方式由招聘單位主動(dòng)聯(lián)系考生。
(五)總成績(jī)
參加筆試人員考試總成績(jī)=筆試成績(jī)/2×50%+面試成績(jī)×50%。
免筆試人員總成績(jī)以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。
如出現(xiàn)總成績(jī)相同情況,依次按照筆試總成績(jī)、《職業(yè)能力測(cè)試》《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)由高到低的順序確定排名先后。
面試成績(jī)、總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、第一師阿拉爾市政務(wù)網(wǎng)公布。
(六)體檢
按照面試成績(jī)由高到低的順序,以職位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào),詳見(jiàn)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站)等規(guī)定組織實(shí)施。體檢須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認(rèn),不予聘用。
(七)遞補(bǔ)
在考察環(huán)節(jié)之前,如有考生放棄本次招聘考試,視情況依次遞補(bǔ)后續(xù)考生。體檢環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次。后續(xù)環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)考生。
(八)考察
體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。在考察中,經(jīng)審定不符合招聘要求、截止公示前未能提交人事檔案和崗位所需相關(guān)證明材料的人員,考察定為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。招聘單位在與考生簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)的前提下,考察可以采取委托的方式進(jìn)行,并約定到崗后進(jìn)行復(fù)核,如存在不誠(chéng)信行為,取消考生聘用資格。
(九)公示
第一師人力資源和社會(huì)保障局按照崗位擬招聘計(jì)劃數(shù),根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況等,確定擬聘用人員,并在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示。
(十)審批聘用
公示期滿未收到舉報(bào)或舉報(bào)問(wèn)題不影響聘用的,待兵團(tuán)審核通過(guò)下達(dá)聘用批復(fù),辦理聘用手續(xù)。聘用單位與受聘人員及時(shí)簽訂聘用合同,初次聘期為5年,初次就業(yè)試用期為12個(gè)月,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。
(十一)到崗后資格復(fù)核
擬聘用人員報(bào)到后,招聘單位對(duì)考生相關(guān)情況進(jìn)行資格復(fù)核,如存在不誠(chéng)信的行為,取消其聘用資格。
七、監(jiān)督
第一師阿拉爾市紀(jì)委監(jiān)委對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員要嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對(duì)于違反規(guī)定的考官、工作人員,將按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追責(zé)問(wèn)責(zé)。報(bào)考人員違反規(guī)定的,視情節(jié)輕重,取消其考試資格;有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的,按照上述有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報(bào)考范圍已被聘用的,取消其聘用資格。
監(jiān)督電話:0997-4675173
八、招聘有關(guān)事項(xiàng)
1.請(qǐng)各位報(bào)考人員務(wù)必按時(shí)參加各項(xiàng)考務(wù)活動(dòng),超過(guò)時(shí)限未參加者,視為自動(dòng)放棄。
2.本《公告》確定的時(shí)間、地點(diǎn),因特殊情況發(fā)生變化另行通知。公告及有關(guān)通知發(fā)布的官方網(wǎng)站為兵團(tuán)考試信息網(wǎng)和第一師阿拉爾市政務(wù)網(wǎng)。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力,請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理,觸犯法律的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
4.報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé)。報(bào)考人員應(yīng)信守誠(chéng)信承諾,在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫(xiě)、上傳個(gè)人信息,如報(bào)名填寫(xiě)信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致,將被視為失信行為,由此帶來(lái)的資格審查不合格及其他后果,由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
5.對(duì)考生的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的,一律取消其聘用資格。
6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
7.本《公告》由第一師人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
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附件:1.2024年度兵團(tuán)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls
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第一師人力資源和社會(huì)保障局
2024年6月3日
原標(biāo)題:2024年新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第一師阿拉爾市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告
文章來(lái)源:http://btpta.xjbt.gov.cn/c/2024-06-03/8340826.shtml
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