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2024-01-18 16:18:34 三支一扶招聘考試網(wǎng) http://m.vndl99.com/ 文章來源:未知
【導讀】華圖三支一扶招聘考試網(wǎng)未知發(fā)布:單選題:按照馬斯洛的需要層次理論,詳細信息請閱讀下文!更多資訊請關(guān)注華圖三支一扶考試微信公眾號(htszyf),歡迎加入全國三支一扶備考交流群:764172889。
按照馬斯洛的需要層次理論,下列哪一項屬于滿足員工自我實現(xiàn)的需要的是:
A.經(jīng)常為新員工組織一些聚會或者社會活動
B.經(jīng)常對員工組織培訓與學習
C.為員工提升薪酬
D.在管理工作中,讓員工從事其自己感興趣的工作
【答案】D
【解析】
第一步,本題考查管理學基本原理知識。
第二步,馬斯洛需求層次理論是人本主義科學的理論之一,由美國心理學家亞伯拉罕•馬斯洛在1943年在《人類激勵理論》論文中所提出。書中將人類需求像階梯一樣從低到高按層次分為五種,分別是:生理需求、安全需求、歸屬與愛的需求、尊重需求和自我實現(xiàn)需求。(1)生理需求,指維持生存及延續(xù)種族的需求;(2)安全需求,指希求受到保護與免于遭受威脅從而獲得安全的需求;(3)歸屬與愛的需求,指被人接納、愛護、關(guān)注、鼓勵及支持等的需求;(4)尊重需求,指獲取并維護個人自尊心的一切需求;(5)自我實現(xiàn)需求,指在精神上臻于真善美合一人生境界的需求,亦即理想全部實現(xiàn)的需求。讓員工從事其自己感興趣的工作,是對員工的接納、關(guān)注和支持,體現(xiàn)了滿足員工歸屬需要。D項正確。
因此,選擇D選項。
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