2020-04-17 11:23:33 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:余慶縣公安局
*資料包涵蓋但不限于以上內(nèi)容
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為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,優(yōu)化余慶縣公安局干部結(jié)構(gòu),著力建設(shè)一支素質(zhì)高、能力強(qiáng)、專業(yè)化的干部隊(duì)伍,經(jīng)報(bào)請(qǐng)同意,余慶縣公安局決定面向社會(huì)公開選調(diào)公務(wù)員(人民警察),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)計(jì)劃及職位
本次公開選調(diào)公務(wù)員(人民警察)3名。
具體職位見《余慶縣公安局2020年公開選調(diào)公務(wù)員(人民警察)職位表》(附件1)
二、選調(diào)范圍和條件
(一)選調(diào)范圍
全省公安機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記備案、具有人民警察身份且在編在崗的公務(wù)員。
(二)選調(diào)條件
1.對(duì)黨忠誠,熱愛公安工作,具有良好的政治素質(zhì),品行端正;
2.年齡在35周歲以下(1985年4月14日及以后出生);
3.大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷;
4.須有3年以上公安機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷(2017年4月14日前參加公安工作);
5.近三年年度考核均為稱職及以上等次;
6.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
7.符合擬選調(diào)職位要求的其他資格條件;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)具有下列情況之一的,不得報(bào)考:
1.尚在試用期內(nèi)的;
2.曾受到刑事處罰或黨紀(jì)、政務(wù)處分的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
4.按照國家和省有關(guān)規(guī)定,招錄到定向單位工作未滿服務(wù)年限的;
5.調(diào)動(dòng)后構(gòu)成回避關(guān)系的;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
三、選調(diào)方式和程序
本次公開選調(diào)采取能力測試與考察相結(jié)合的方式,按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審核、能力測試、考察、體檢、公示、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名、資格初審
1.報(bào)名及資格初審
(1)報(bào)名時(shí)間:2020年4月21日至22日,上午9:00-11:00,下午14:30-17:00。
(2)報(bào)名地點(diǎn):余慶縣公安局政工室507室。
(3)報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式,報(bào)考者下載并如實(shí)填寫《余慶縣公安局2020年公開選調(diào)公務(wù)員(人民警察)報(bào)名表》(附件2),到報(bào)名現(xiàn)場提交審核。
(4)報(bào)考者須提供以下材料:
①《余慶縣公安局2020年公開選調(diào)公務(wù)員(人民警察)報(bào)名表》紙質(zhì)版2份及電子版;
②本人有效《居民身份證》、學(xué)歷證書的原件和復(fù)印件1份;
③近期正面免冠l寸照片2張及電子版;
④個(gè)人干部身份證明材料(如:公務(wù)員錄用文件、省廳錄警批復(fù)文件等)及近三年年度考核登記表(加蓋提供單位公章,若為復(fù)印件,需注明“此件與原件一致”并加蓋提供單位公章);
⑤委托他人報(bào)名的,須提供本人親筆簽名的委托書。
(5)報(bào)名資格初審。
報(bào)名資格初審工作由余慶縣公安局公開選調(diào)公務(wù)員(人民警察)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé),資格審查貫穿整個(gè)選調(diào)過程,任意一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不符者立即取消資格。
(6)準(zhǔn)考證發(fā)放:
報(bào)考者憑有效《居民身份證》在規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證者,視為自動(dòng)放棄本次考試。
準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(二)能力測試
能力測試分為筆試和面試。如果報(bào)名合格人數(shù)與選調(diào)崗位計(jì)劃數(shù)之比低于20:1的,全部直接進(jìn)入面試。能力測試工作由公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。
1.筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行,滿分為100分,筆試內(nèi)容:主要測試政策理論水平、公安業(yè)務(wù)知識(shí)等。
2.面試
面試人數(shù):根據(jù)筆試成績從高到低按面試人數(shù)與招考崗位計(jì)劃數(shù)比例3:1內(nèi)確定參加面試人員。筆試成績末位并列的,同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
面試為結(jié)構(gòu)化面試,主要考核考生的邏輯思維能力、政治思想水平及組織協(xié)調(diào)能力以及根據(jù)崗位所要求的基本素質(zhì)和能力等。
成績采用百分制計(jì)算,保留兩位小數(shù)。
面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
(三)成績計(jì)算
筆試成績、面試成績按百分制計(jì)算,均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字?偝煽=筆試成績×50%+面試成績×50%。
若未進(jìn)行筆試,全部直接進(jìn)入面試的,總成績即為面試成績。
(四)體檢
體檢由考生出具縣級(jí)以上醫(yī)院健康體檢合格證明?忌刺峁┙】刁w檢合格證明的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格?杖睄徫蝗藬(shù)不予遞補(bǔ)。
(五)考察
考察工作由余慶縣公安局2020年公開選調(diào)公務(wù)員(人民警察)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。考察對(duì)象為體檢合格人員?疾靸(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法、廉潔自律、群眾公認(rèn)度、與公開考調(diào)職位的適應(yīng)程度以及是否需要回避等方面的情況,重點(diǎn)考察道德品質(zhì)、工作能力和工作實(shí)績。
(六)公示調(diào)動(dòng)
考察及體檢合格者,經(jīng)縣公安局黨委研究確定為選調(diào)對(duì)象,在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題反映或反映問題查實(shí)不影響選調(diào)的,按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。公示環(huán)節(jié)取消調(diào)動(dòng)資格空缺的職位不再遞補(bǔ)。
(七)辦理調(diào)動(dòng)
對(duì)公示期滿無異議或反映的問題不影響調(diào)動(dòng)的,按照程序辦理調(diào)動(dòng)審批手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
(一)各環(huán)節(jié)的通知事項(xiàng)以及考試成績均在余慶縣人民政府信息網(wǎng)或余慶公安微信公眾號(hào)上進(jìn)行公布,不再另行電話通知。因未及時(shí)閱讀指定網(wǎng)站上公布的招聘信息導(dǎo)致的后果,由報(bào)考者本人承擔(dān)。
(二)本次公開選調(diào)未盡事宜,由余慶縣公安局公開選調(diào)公務(wù)員(人民警察)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
咨詢電話:13314411634余慶縣公安局政工室
監(jiān)督電話:0851-24705799余慶縣委組織部干部監(jiān)督股
附件1余慶縣公安局2020年公開選調(diào)公務(wù)員(人民警察)職位表
附件2余慶縣公安局2020年公開選調(diào)公務(wù)員(人民警察)報(bào)名表
余慶縣公安局
2020年4月14日
來源:
http://www.zgyq.gov.cn/zwzx/zwzxgggs/202004/t20200414_55963305.html
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