2021-12-30 10:03:24 公務員考試網(wǎng) 文章來源:山西分院
考情分析
每年公務員考試大綱中都會給出具體考察的能力,其中有一個能力為閱讀理解能力,而這種能力體現(xiàn)出來的題型便是概括歸納類。歸納總結類是申論考試中的基礎題型,所以每年不管是國考還是省考,都是重點考察題型,考察的概率是很大的。除了歸納總結外,概括類題型也是閱讀理解能力的體現(xiàn)。相比概括類,歸納類更難。
那么何為歸納?從字面意思來看,歸,歸類的意思,納,是收納的意思,所以我們要將找到的要點,找到他們內部的特有屬性,按照屬性將要點分成類別,將相同屬性的要點歸為一類。如果考察題型為歸納總結類,而我們的答案沒有進行分類歸納總結,那是不符合題干要求,會丟掉很多分數(shù),因此要注意辨別什么時候是只需要概括,什么時候需要歸納總結。
題型判斷
按照近年考試情況來看,如果要考察歸納的能力,在題型設置上會比較直接。需要注意既要關注題干中的動詞,也要看要求中是否有特殊要求。歸納類的題型判斷,題干中往往會有以下幾種情況:動詞出現(xiàn)分類、歸納、總結、整理;要求中會出現(xiàn):邏輯和層次。因此,當出現(xiàn)以上6個詞的時候,都標志著這道題要做到歸納。
解答方法
標注要點。標注要點的過程其實就是概括的過程,可以通過要素詞、關聯(lián)詞、主旨句、觀點句及特殊的標點符號來作為找要點的輔助方法找到要點。
要點分類。找到要點之后,要滿足歸納就要從要點出發(fā),找到要點和要點之間的內在關聯(lián),即要點之間的共有屬性。要注意要點之間的屬性有時候題干會給出或暗示,有時候要求會限定。如題干給出的時候,“請按照不同層面歸納”,此時我們可以結合材料去思考層面;如要求給出屬性的時候,“請圍繞宗旨、材質、藝術追求進行作答”也是對類別進行了限定。
如果題干和材料都沒有給出具體的類別屬性,那么我們就需要根據(jù)要點找到合適的類別。如果確實難以找到合適的屬性,也可以根據(jù)一些參照屬性看是否能夠符合題目要求。參考屬性有主體分類法,根據(jù)不同的主體劃分,如政府、企業(yè)、高校、個人等;維度分類法,按照思想、制度、監(jiān)管、資源、科技等;兩分法,如優(yōu)缺點、國內外、主客觀等。
類別完成后,在寫作答案的需要注意形式要求。歸納我們是根據(jù)要點之間的屬性將答案進行了分類,所以我們在答案的形式上要將屬性前置,使形式上成為總分的結構,總為屬性,分為內容。如:養(yǎng)老問題:無人贍養(yǎng)、福利性保障低等。另外,我們還需要注意歸納類題型給的字數(shù)并不是很多,字數(shù)本身就緊張,所以,我們在形式上還要注意不要按照一點一段的形式,盡量首尾相接,加注序號,
以免浪費格子。因此在草稿紙上要提前做好標注,以免遺漏要點,錯失分數(shù)。
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