微信
微信 華圖教育
微信號:huatuv
+ 關(guān)注

公務(wù)員考試

您當(dāng)前位置:公務(wù)員考試網(wǎng) > 招考 > 招考信息 > 2023年內(nèi)蒙古錫林郭勒盟赴部分高校引進教師8人公告

2023年內(nèi)蒙古錫林郭勒盟赴部分高校引進教師8人公告

2023-05-05 17:54:39 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:華圖教育

Document

報考問題解惑?

同學(xué)掃碼咨詢

為深入實施人才強盟戰(zhàn)略,加快建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍,根據(jù)《錫林郭勒盟人才引進流動暫行辦法》(錫署發(fā)〔2022〕133號),定于自2023年5月9日起,依次赴東北師范大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、東北大學(xué)等高校為錫林郭勒盟蒙古族中學(xué)、錫林郭勒盟第二中學(xué)公開引進急需緊缺專業(yè)教師。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、引進計劃

本次計劃引進急需緊缺專業(yè)人才8名(列入事業(yè)編制),其中錫林郭勒盟第二中學(xué)6名、錫林郭勒盟蒙古族中學(xué)2名。引進單位簡介及崗位表詳見附件1、2.

二、引進條件

(一)應(yīng)聘人員須同時具備以下條件

1.具有中華人民共和國國籍,不限戶籍。

2.遵守《中華人民共和國憲法》和法律,政治堅定,熱愛祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行黨的路線、方針、政策。熱愛黨的教育事業(yè),有理想信念,有道德情操,有扎實學(xué)識,有仁愛之心,有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,能夠自覺遵守《中華人民共和國教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準則》,遵紀守法,品行端正,在;蚬ぷ(待業(yè))期間表現(xiàn)良好,未受過任何刑事處罰。

3.鑄牢中華民族共同體意識,自覺維護民族團結(jié)進步。

4.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),身體健康,無傳染性疾病,無精神病史,能適應(yīng)教育教學(xué)工作的需要。

5.年齡條件:碩士研究生及以下人員年齡在35周歲及以下(1987年5月9日(不含)后出生的人員);博士研究生年齡在45周歲及以下(1977年5月9日(不含)以后出生)。以身份證登記的出生日期為準。

6.具有崗位要求的學(xué)歷學(xué)位(2023年畢業(yè)生畢業(yè)證、學(xué)位證取得時間可放寬到2023年8月31日)。

7.具有相應(yīng)任教學(xué)段和學(xué)科教師資格證書(或取得教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》,且在有效期內(nèi))。暫未取得教師資格證書的,要求在試用期結(jié)束前取得。如試用期未取得,予以解聘。

8.語文教師崗位要求具備二級甲等及以上普通話水平測試等級證書;其他崗位要求具備二級乙等及以上普通話水平測試等級證書(2023年畢業(yè)生普通話水平測試等級證書取得時間可放寬到2023年8月31日)。

9.具備引進崗位所要求的專業(yè)及其他資格條件。

(二)引進人員除以上條件外還應(yīng)具備以下條件之一

1.一流大學(xué)建設(shè)高校全日制碩士研究生(學(xué)歷學(xué)位證俱全)。

2.教育部直屬師范大學(xué)師范類專業(yè)全日制碩士研究生(具有師范類專業(yè)全日制本科學(xué)歷學(xué)位)。

3.教育部直屬師范大學(xué)本科公費師范生(學(xué)歷學(xué)位證俱全)。

4.取得博士學(xué)位人員。

(三)下列人員不得應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人。

2.全日制普通高等院校在讀學(xué)生(不含2023年應(yīng)屆畢業(yè)生)。

3.試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、事業(yè)單位人員及服務(wù)期內(nèi)的“特崗教師”。

4.錫林郭勒盟在編在冊教師或帶編招聘暫未入編人員。

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;被開除公職的人員;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

6.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘(人才引進)中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用(引進)紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

7.應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員(具體見《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條)。

8.曾有違反師德師風(fēng)行為受到過相關(guān)處分的人員。

9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進程序

(一)報名時間、地點及相關(guān)要求

1.報名時間、地點

(1)赴吉林省長春市引進

①校內(nèi)引進:東北師范大學(xué)

報名時間:2023年5月9日9:00-11:00

報名地點:自由大路校區(qū)就業(yè)中心樓多功能廳(三)

②校外引進:長春海航名門酒店

報名時間:2023年5月9日14:00-15:00

報名地點:海航名門酒店四樓會議室

(2)赴黑龍江省哈爾濱市引進

①校內(nèi)引進:哈爾濱工業(yè)大學(xué)

報名時間:2023年5月11日9:00-11:00

報名地點:一校區(qū)活動中心

②校外引進:喆啡酒店(哈爾濱工業(yè)大學(xué)店)

報名時間:2023年5月11日14:00-15:00

報名地點:喆啡酒店一樓會議室

(3)赴遼寧省沈陽市引進

報名時間:2023年5月13日10:00-12:00

報名地點:東北大學(xué)南湖校區(qū)(詳見東北大學(xué)就業(yè)信息網(wǎng))

2.報名方式:現(xiàn)場報名

3.應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)報名,每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。

4.報名所需材料:

(1)《引進人員報名信息表》一份(附件3),從網(wǎng)上下載打印填寫或現(xiàn)場填表,須準備近期正面1寸免冠彩色照片1張。

(2)本人有效期內(nèi)二代身份證、臨時身份證、護照、社會保障卡(四證之一即可)原件及復(fù)印件一份。

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件一份(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供加蓋學(xué)院<系>或校教務(wù)處<研究生院、處>公章的證明原件);教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)歷證明書)一份(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印);中國高等教育學(xué)位在線驗證報告一份(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印);留學(xué)回國博士學(xué)位人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》原件及復(fù)印件一份。

(4)普通話水平測試等級證書原件及復(fù)印件一份。

(5)教師資格證書或教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》原件及復(fù)印件一份。

(6)引進崗位要求的其他證明材料原件及復(fù)印件一份。

(二)資格審查

資格審查工作在報名現(xiàn)場進行,當(dāng)場告知審查結(jié)果,并告知面試時間、地點。

(三)考試

1.面試。本次引進不設(shè)開考比例,面試采取模擬講課+說課方式進行。面試準備時間40分鐘,模擬講課時長控制在10分鐘,說課時長控制在5分鐘。面試總成績滿分100分,劃定面試成績最低合格分數(shù)線70分。模擬講課成績占總成績80%、說課成績占總成績20%。從面試成績達到最低合格分數(shù)線70分及以上人員中,按照面試成績由高到低的順序和崗位引進計劃數(shù),等額確定進入下一環(huán)節(jié)人員。面試成績出現(xiàn)并列,并超出該崗位實際引進計劃數(shù)的,采取加試方式(說課),確定進入下一環(huán)節(jié)人員。英語教師崗位須用英語面試,其他崗位須用國家通用語言文字面試。對不按要求面試的,按零分處理。評委現(xiàn)場打分,當(dāng)場公布成績。面試成績保留小數(shù)點后兩位。

2.本次院校引進面試工作全部結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績排序,擇優(yōu)確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。

3.本次引進面試后至下發(fā)引進文件之前各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,可從相應(yīng)崗位面試成績達到最低合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中,按照成績由高到低的順序依次進行遞補。

4.如出現(xiàn)空缺崗位,可從本次報考相同學(xué)科,且面試成績達到最低合格分數(shù)線的人員中調(diào)劑引進。

(四)體檢

體檢在指定的醫(yī)療機構(gòu)進行,體檢項目及標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及有關(guān)規(guī)定進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。應(yīng)聘人員無正當(dāng)理由不按時參加體檢或體檢不合格的,取消其引進資格。應(yīng)聘人員需要進行復(fù)檢的,應(yīng)在接到體檢機構(gòu)通知后及時進行復(fù)檢。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實的,取消其引進資格,并記入本人誠信檔案。

(五)考察

1.考察擬引進人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、工作經(jīng)歷、遵紀守法、廉潔自律以及是否有回避關(guān)系等方面的情況?疾旖Y(jié)果確定為不合格的,取消引進資格。

2.考察采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式進行。

3.引進人員應(yīng)在指定日期內(nèi)提交考察工作所需的相關(guān)材料,否則視為自動放棄?疾觳缓细竦模∠湟M資格。

(六)公示與引進

1.對考察合格的擬引進人員予以公示。公示期間公布監(jiān)督舉報電話,接受社會監(jiān)督,公示期為5個工作日。公示期滿,對無反映問題或反映問題不影響引進的,辦理引進手續(xù);對公示期間,反映有影響引進的問題并查有實據(jù)的,不予引進;對反映的問題一時難以查實的,暫緩引進,待問題查清后再決定是否引進。

2.用人單位與引進人員簽訂引進合同。新引進人員屬初次就業(yè)的,試用期為12個月;其他引進人員,試用期一般不超過3個月,情況特殊的,可以延長,但最長不得超過6個月。試用期包括在引進合同期限內(nèi)。試用期間或期滿不合格,不能勝任教學(xué)工作的,取消引進資格,并解除引進合同。

3.擬引進人員有下列情形之一的,取消引進資格

(1)在本次公開引進辦理引進備案手續(xù)前被其他單位聘用且未滿試用期的(列編招聘,以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準文件為準),或在公務(wù)員招考中被新錄用的(以錄用主管機關(guān)下發(fā)錄用備案或批準文件為準)。

(2)在辦理引進手續(xù)前為在讀全日制學(xué)生的。

(3)擬引進人員未在規(guī)定時限內(nèi)到引進單位報到的。

(4)未能在規(guī)定時間內(nèi)取得相關(guān)資格證書的。

4.最低服務(wù)期限。引進人才最低服務(wù)期限為5年,不履行最低服務(wù)期限的,將記入本人誠信檔案。引進單位與引進人才簽訂引進合同,服務(wù)期限從引進之日起計算,服務(wù)期滿后,引進人才納入常態(tài)化管理。

5.引進人才相關(guān)待遇按照《錫林郭勒盟人才引進流動暫行辦法》(錫署發(fā)〔2022〕133號)(附件4)執(zhí)行。

四、紀律和監(jiān)督

(一)本次人才引進工作由錫林郭勒盟人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組、錫林郭勒盟紀委監(jiān)委派駐盟教育局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

(二)引進人才中違紀違規(guī)的認定與處理,嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部第35號令)執(zhí)行。對違反公開引進人才紀律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試或引進資格;對違反引進人才紀律的已聘人員,一經(jīng)查實,應(yīng)當(dāng)解除引進合同,予以清退;對違反引進人才紀律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離引進工作崗位或給予處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

(三)引進人員凡與引進人才單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親等關(guān)系的,以及其他可能影響引進公正履行職責(zé)的,應(yīng)當(dāng)回避。

五、有關(guān)事項

(一)對引進人員的資格審查貫穿公開引進工作全過程。在引進人才的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與報考條件不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消其相應(yīng)資格。

(二)本次引進人才不收取報考費,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次引進人才無關(guān)。

(三)引進人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消引進資格。

(四)引進人員須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。

(五)本公告由盟委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、盟教育局負責(zé)解釋,未盡事宜另行通知。

(六)政策咨詢及監(jiān)督電話

1.政策咨詢電話

錫林郭勒盟人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:0479-8275587

錫林郭勒盟教育局人事科:0479-8268941

2.監(jiān)督電話:

0479-8275587(錫林郭勒盟人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)

0479—8221201(錫林郭勒盟紀委監(jiān)委派駐盟教育局紀檢監(jiān)察組)

受理時間:8:30-12:00.14:30-17:30

附件:1.引進單位簡介

2.人才引進崗位表

3.引進人員報名信息表

4.《錫林郭勒盟人才引進流動暫行辦法》(錫署發(fā)〔2022〕133號)

錫林郭勒盟人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年5月5日

原標題:錫林郭勒盟2023年赴部分高校公開引進教師公告

文章來源:http://www.xlgl.gov.cn/xmxxgk/jyj_117208/xxgkml/202305/t20230504_2983142.html

↓↓↓↓2022年省公務(wù)員考試面試產(chǎn)品推薦↓↓↓↓
2023省考成績
查詢?nèi)肟?/a>
2023省考
面試試題
2023省考
面試禮包
2023面試
一對一輔導(dǎo)

相關(guān)內(nèi)容推薦

(編輯:donghaiyang)
活動推薦
熱門課程
聯(lián)系方式

貼心微信客服

微信客服:識別二維碼添加客服
關(guān)注我們:后臺留言
精品內(nèi)容搶先看,專業(yè)客服答疑

貼心微博客服

微信客服:識別二維碼添加客服
驗證信息:省考
有問題找圖圖,答疑解惑小幫手

圖書

有報考疑惑?在線客服隨時解惑

公告啥時候出?

報考問題解惑?報考條件?

報考崗位解惑   怎么備考?

沖刺資料領(lǐng)?

立即咨詢
華圖教育:huatuv
想考上公務(wù)員的人都關(guān)注了我們!
立即關(guān)注

10萬+
閱讀量
150w+
粉絲
1000+
點贊數(shù)