2024-05-14 14:08:40 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源:廣東南華工商職業(yè)學(xué)院-人事處
廣東南華工商職業(yè)學(xué)院-2024年第一批公開(kāi)招聘專任教師公告
根據(jù)工作需要,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》和事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定,廣東南華工商職業(yè)學(xué)院擬公開(kāi)招聘專任教師16名(含高層次人才3名)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位簡(jiǎn)介
廣東南華工商職業(yè)學(xué)院是廣東省總工會(huì)直屬事業(yè)單位,是經(jīng)廣東省人民政府批準(zhǔn)、國(guó)家教育部備案建立的公辦全日制普通高等職業(yè)院校。學(xué)校與廣東省總工會(huì)干部學(xué)校實(shí)行“兩塊牌子、一套人馬”的辦學(xué)模式,目前已形成學(xué)歷教育、工會(huì)干部培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)工人培訓(xùn)三大辦學(xué)格局。學(xué)校現(xiàn)有學(xué)生總?cè)藬?shù)14000余人,有天河校區(qū)、黃埔校區(qū)、清遠(yuǎn)校區(qū)三個(gè)校區(qū),校園占地面積1099畝,主校區(qū)坐落于清遠(yuǎn)廣東省職業(yè)教育城,校園占地995畝。學(xué),F(xiàn)有8個(gè)二級(jí)學(xué)院,9個(gè)專業(yè)群,形成以財(cái)經(jīng)商貿(mào)、信息工程和文化旅游類專業(yè)為主線,以“工商協(xié)同”服務(wù)制造業(yè)當(dāng)家,以“老幼結(jié)合”服務(wù)民生福祉,以“文旅融合”服務(wù)人民群眾美好生活。學(xué)校秉持“用勞模精神感召人、用勞動(dòng)精神培養(yǎng)人、用工匠精神鑄造人”育人理念,致力于培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)、復(fù)合型、創(chuàng)新型技術(shù)技能人才,打造工會(huì)創(chuàng)辦職業(yè)教育的標(biāo)桿和典范,建設(shè)成為“灣區(qū)前列、國(guó)內(nèi)知名、工會(huì)特色鮮明”的高水平高職院校。
二、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的社會(huì)人員和2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(即于2024年1月1日至2024年12月31日期間取得學(xué)歷、學(xué)位證書的畢業(yè)生,含符合廣東省普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)擇業(yè)期政策的畢業(yè)生),包括港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員。
三、應(yīng)聘人員基本資格條件
(一)具備以下條件的人員可以報(bào)名參加公開(kāi)招聘:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
7.具有崗位所需的其他條件,詳見(jiàn)附件《廣東南華工商職業(yè)學(xué)院2024年第一批公開(kāi)招聘專任教師崗位表》。
(二)下列人員不得報(bào)名參加公開(kāi)招聘:
1.受過(guò)刑事處罰的;
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開(kāi)除公職的;
4.因涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
6.近兩年內(nèi),在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的;
7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
8.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。
四、薪酬待遇
聘用人員為非事業(yè)編合同制教職工,按校編管理,與學(xué)校在編教師同工同酬,根據(jù)國(guó)家政策依法辦理“五險(xiǎn)一金”的同時(shí),購(gòu)買企業(yè)年金。應(yīng)聘人員被學(xué)校招錄后,具體工作崗位須根據(jù)學(xué)校工作需要,服從學(xué)校統(tǒng)一安排調(diào)配。
五、招聘程序
(一)考生報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2024年5月17日08:00至5月26日18:00。(高層次人才崗位不受此報(bào)名時(shí)間限制)
報(bào)名方式:
本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,應(yīng)聘人員在公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄招考網(wǎng)(https://www.sydwzk.cn/gdnhdypjszp2024)報(bào)名。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。
系統(tǒng)截止報(bào)名后,應(yīng)聘高層次人才崗位的可繼續(xù)采取郵箱報(bào)名的方式報(bào)名(nhrscsz@163.com)
報(bào)名程序:
1.提交報(bào)考申請(qǐng)。應(yīng)聘人員應(yīng)詳細(xì)、認(rèn)真查看招聘公告,準(zhǔn)確把握招聘條件和崗位要求,誠(chéng)信報(bào)名,確認(rèn)符合條件后登錄報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)個(gè)人信息,并按照系統(tǒng)格式要求上傳以下材料:
(1)本人彩色證件照;
(2)身份證(正反面);
(3)相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(從大中專學(xué)歷起各個(gè)學(xué)習(xí)階段的學(xué)歷學(xué)位證書、證明;留學(xué)回國(guó)人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料);
(4)崗位有要求的專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)證書、職稱證書及其他佐證材料;
(5)崗位有要求的其他證明材料,如中共黨員證明等證明材料;
(6)崗位有要求具備工作經(jīng)歷的,提供工作經(jīng)歷證明(提交工作證明、社保繳納憑證或參保證明、勞動(dòng)合同或聘用合同);
(7)現(xiàn)有工作單位的,提供所在單位同意報(bào)考證明(加蓋單位公章);
(8)其他與報(bào)考崗位相關(guān)的材料。
2.報(bào)名系統(tǒng)信息初審。系統(tǒng)將對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資料與崗位資格條件的關(guān)聯(lián)性進(jìn)行初審,對(duì)于報(bào)考信息完整的應(yīng)聘人員,給予參加考試的資格。
3.報(bào)名確認(rèn)。獲得筆試資格的應(yīng)聘人員請(qǐng)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)是否參加筆試,未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)的應(yīng)聘人員視為報(bào)名不成功。報(bào)名確認(rèn)時(shí)間將通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)或短信方式另行通知。
4.打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名系統(tǒng),在指定打印準(zhǔn)考證時(shí)間登錄指定網(wǎng)址自行下載并打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是參加本次公開(kāi)招聘的重要證件,請(qǐng)妥善保管。應(yīng)聘人員必須在參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢等環(huán)節(jié)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致)。
報(bào)名注意事項(xiàng):
1.考試方式。高層次人才崗位采取直接面試的考試方式,不進(jìn)行筆試;其余崗位采取筆試和面試的考試方式。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)具備與招聘崗位條件相符的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、從業(yè)經(jīng)歷和年限、專業(yè)技術(shù)資格等。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以所獲畢業(yè)證書的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)本人所學(xué)專業(yè)名稱,與《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(以下簡(jiǎn)稱“目錄”)中的專業(yè)名稱進(jìn)行對(duì)照,如專業(yè)名稱一致的,按照該專業(yè)名稱及其在目錄中對(duì)應(yīng)的專業(yè)代碼進(jìn)行報(bào)考。所學(xué)專業(yè)未列入目錄(沒(méi)有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
3.應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料。
4.工作年限計(jì)算截至報(bào)名截止之日。
5.應(yīng)聘人員的年齡要求:原則上本科生不超過(guò)35周歲;碩士研究生不超過(guò)40周歲;博士研究生不超過(guò)45周歲(以上年齡計(jì)算至網(wǎng)上報(bào)名當(dāng)天);個(gè)別崗位根據(jù)崗位需求確定年齡要求;
6.《廣東南華工商職業(yè)學(xué)院2024年第一批公開(kāi)招聘專任教師崗位表》中涉及“以上”“以下”表述的,無(wú)特殊說(shuō)明,均包含本級(jí)。
7.報(bào)考人員所提交的材料和各項(xiàng)信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或不予聘用。
(二)筆試
應(yīng)聘人員須按照準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求參加筆試,筆試具體安排將通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)或單位門戶網(wǎng)站公布。
筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)招聘系統(tǒng)統(tǒng)一公布,應(yīng)聘人員登錄系統(tǒng)查詢本人筆試成績(jī)及崗位排名。筆試成績(jī)滿分為100分,成績(jī)四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,合格分?jǐn)?shù)線為60分。
(三)資格復(fù)審
面試前,將對(duì)入圍面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,對(duì)不符合招聘條件的,取消其面試資格,并書面告知相關(guān)事由。
入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格審核和面試的,視為自動(dòng)放棄;證件(證明)不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補(bǔ)全的,或與報(bào)考資格條件不符的,取消面試資格。
因入圍面試人員面試資格被取消或放棄面試資格,導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的,將在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)入圍面試人員。
(四)面試
在筆試合格的應(yīng)聘人員中,根據(jù)筆試成績(jī)高低和崗位招聘人數(shù)按5:1比例確定入圍面試人員(成績(jī)相同人員一并納入)。筆試合格人數(shù)未達(dá)到上述比例的,將全部筆試合格人員確定為入圍面試人員。高層次人才崗位的應(yīng)聘人員,資格審核合格,即確定為入圍面試人員。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試、試講試教、業(yè)務(wù)考核、技能測(cè)試等方式組織進(jìn)行。面試時(shí)間控制在10分鐘內(nèi)。面試成績(jī)滿分為100分,成績(jī)四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)不合格者,不予聘用。
(五)考試成績(jī)計(jì)算
高層次人才崗位的應(yīng)聘人員面試成績(jī)即為考試成績(jī),其他崗位人員考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,成績(jī)四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,合格分?jǐn)?shù)線為60分。
如同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同,則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤瑒t以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次;如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同,則另行組織面試。
(六)體檢與考察
按招聘崗位,在考試綜合成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中,由高到低的順序確定與招聘崗位數(shù)量等額的體檢人員。體檢在三甲以上醫(yī)院實(shí)施,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢人員名單會(huì)在學(xué)校網(wǎng)站公示。體檢對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間提交體檢結(jié)果的,視作自動(dòng)放棄。
(七)公示和聘用
根據(jù)考試綜合成績(jī)、體檢結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在學(xué)校官網(wǎng)公示5個(gè)工作日,經(jīng)公示無(wú)異議,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)及簽訂勞動(dòng)合同,待遇按照學(xué)校人員薪酬待遇有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)新聘用人員設(shè)試用期,試用期滿考核不合格者取消其聘用資格。
(八)遞補(bǔ)
出現(xiàn)下列情形之一的,在確認(rèn)情形出現(xiàn)后,7個(gè)工作日內(nèi)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ):
1.應(yīng)聘人員體檢不合格的;
2.考察人選未被確定為擬聘用人員的;
3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;
4.擬聘用人員放棄聘用的。
遞補(bǔ)人選從同一崗位考試綜合成績(jī)合格人員中按照考試綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生,并按照公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。
六、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求,并對(duì)所提供的各項(xiàng)信息及材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。資格審核貫穿本次招聘全過(guò)程,在資格審核、面試、體檢、考察、公示以及辦理聘用手續(xù)等過(guò)程中,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不符合招聘公告及崗位條件的,或存在提供虛假材料等情形的,一經(jīng)查實(shí),將按規(guī)定取消考試或聘用資格。對(duì)惡意干擾報(bào)名的人員,將依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
(二)本次招聘落實(shí)回避規(guī)定要求。按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應(yīng)予回避的情形,從其規(guī)定。
(三)應(yīng)聘人員須確保聯(lián)系方式正確且通暢。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因?qū)е聼o(wú)法接收相關(guān)通知而影響考試的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
(四)本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的,嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》追究責(zé)任。
(五)應(yīng)聘人員對(duì)參加本次招聘有疑問(wèn)的,公告及報(bào)名期間可致電廣東南華工商職業(yè)學(xué)院人事部門咨詢。咨詢答復(fù)僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋,不對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。
(六)本次招聘工作的有關(guān)安排可根據(jù)工作進(jìn)度適當(dāng)調(diào)整,調(diào)整事項(xiàng)將及時(shí)在學(xué)校指定網(wǎng)站公布。
咨詢電話:020-37198563,咨詢部門:人事處
監(jiān)督電話:020-37198566,監(jiān)督部門:紀(jì)委辦公室。
附件:1.廣東南華工商職業(yè)學(xué)院2024年第一批公開(kāi)招聘專任教師崗位表
2.廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄
廣東南華工商職業(yè)學(xué)院
2024年5月14日
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