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2023-05-24 11:30:44 社區(qū)工作者考試 http://m.vndl99.com/shehui/ 文章來源:大美坎北
【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步大美坎北發(fā)布:2023年江蘇鹽城濱海縣坎北街道公開招聘社會化用工人員7名,為進一步增強公共服務(wù)水平、提升服務(wù)能力,坎北街道擬面向社會公開招聘社會化用工人員,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下:,詳細(xì)信息請閱讀下文!
社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集
為進一步增強公共服務(wù)水平、提升服務(wù)能力,坎北街道擬面向社會公開招聘社會化用工人員,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下:
一、招聘人數(shù)及崗位
本次共招聘社會化用工人員7人,招聘崗位詳見《2023年濱海縣坎北街道公開招聘社會化用工人員崗位簡介表》(見附件1)
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件
1.具有中華人民共和國國籍,思想政治素質(zhì)好,品行端正,為人誠實,遵紀(jì)守法,無違法犯罪記錄。
2.男女不限,年齡35周歲以下(含35周歲,1988年元月1日以后出生),特別優(yōu)秀的,年齡可適當(dāng)放寬。
3.招聘人員需具有良好的電腦操作技能,熟悉辦公自動化。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)(達到《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》)
5.有較強的語言表達和較好的溝通交流能力,能勝任相關(guān)工作需要。
(二)有下列情形的,不得應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人。
2.因犯罪受過刑事處罰的或者涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
3.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘程序
(一)報名
本次招聘采用現(xiàn)場報名方式。
報名時間:2023年5月24日-31日(周六下午及周日除外),每天上午8:00-11:30,下午14:30-18:00。
1.請到坎北街道辦事處8樓801室領(lǐng)取報名表,并現(xiàn)場填寫。
2.報名時需提供居民身份證、戶口本、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、無違法犯罪記錄證明等原件及復(fù)印件。
3.報名時需提供近期二寸藍底免冠照片3張。
聯(lián)系人及號碼:趙超,15061632507。
(二)面試
(1)面試方式:結(jié)構(gòu)化面試。
(2)面試成績滿分為100分,合格線為60分。
(3)面試時間:2023年6月1日下午,15:00。
(4)面試地點:坎北街道辦事處11樓會議室。
(5)在規(guī)定期間內(nèi),未參加面試的視同自動放棄。
(6)面試評委:由當(dāng)天在班的街道班子成員組成。面試成績按照去掉1個最高分和1個最低分后的平均成績,作為面試人員的最終得分。
社區(qū)招錄試題大盤點 | 【公基+社區(qū)】決勝班 |
(三)體檢
1.在面試合格人員中,根據(jù)考生面試成績,按照招聘崗位數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人選。如面試成績相同,按面試成績不去掉最高分和最低分重新計算,計算平均分后取最高者。
2.由街道組織集中體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費用由體檢人自理。
3.因體檢不合格或放棄資格導(dǎo)致出現(xiàn)缺額的,在該崗位的面試合格人員中,根據(jù)面試成績從高分到低分依次遞補。
(四)考察與公示
1.坎北街道將通過多種形式了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,身心健康狀況等。因考察不合格出現(xiàn)缺額時,根據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補。
2.根據(jù)面試和體檢考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在“大美坎北”微信公眾號上公示5個工作日。對反映有影響錄用的問題并查實的人員,將不予錄用。
四、聘用方式及工資待遇
1.被聘用人員統(tǒng)一實行第三方派遣制,由街道指定的第三方公司與其簽訂勞動合同。
2.被聘用人員其待遇及管理按照濱?h坎北街道社會化用工人員相關(guān)管理辦法執(zhí)行。具體待遇情況如下:
(1)聘用人員試用期3個月,試用期工資1840元/月;
(2)聘用人員試用期滿,經(jīng)考核合格后,工資待遇按照《坎北街道結(jié)構(gòu)化工資制實施辦法》予以發(fā)放,聘用人員食宿自理;
(3)在聘用期內(nèi),對不能勝任工作的人員、經(jīng)考核不合格的人員、有違法違紀(jì)行為的人員等,街道將把聘用人員退回第三方派遣公司,由第三方派遣公司與聘用人員解除勞動合同。
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