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2023年黑龍江大慶市紅崗區(qū)招聘派駐人民調(diào)解員4名

2023-10-08 14:29:20 社區(qū)工作者考試 http://m.vndl99.com/shehui/ 文章來源:大慶市紅崗區(qū)人民政府

  【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步大慶市紅崗區(qū)人民政府發(fā)布:2023年黑龍江大慶市紅崗區(qū)招聘派駐人民調(diào)解員4名,為充分發(fā)揮人民調(diào)解在化解社會矛盾中的基礎(chǔ)性作用,推動構(gòu)建調(diào)解在先、訴訟在后的工作機(jī)制,根據(jù)工作需要,紅崗區(qū)現(xiàn)面向社會公開招聘派駐人民調(diào)解員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:,詳細(xì)信息請閱讀下文!

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為充分發(fā)揮人民調(diào)解在化解社會矛盾中的基礎(chǔ)性作用,推動構(gòu)建調(diào)解在先、訴訟在后的工作機(jī)制,根據(jù)工作需要,紅崗區(qū)現(xiàn)面向社會公開招聘派駐人民調(diào)解員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘名額及工作內(nèi)容

招聘派駐人民調(diào)解員4名,主要負(fù)責(zé):導(dǎo)入調(diào)解程序案件的調(diào)解;指導(dǎo)當(dāng)事人填寫《送達(dá)地址確認(rèn)書》,并向當(dāng)事人釋 明《送達(dá)地址確認(rèn)書》的效力;當(dāng)事人無爭議事實(shí)記載;調(diào)解不成案件的爭議焦點(diǎn)整理;調(diào)解筆錄制作;調(diào)解檔案整理;在司法行政、人民法院調(diào)解平臺等信息系統(tǒng)錄入調(diào)解 信息;其他交辦的工作任務(wù)。

二、招聘條件

派駐人民調(diào)解員的選聘工作按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,通過組織推薦和個(gè)人申請方式面向社會公開招聘。

(一)報(bào)名參加招聘人員應(yīng)具備下列條件:

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律,品行端正,公道正派,熱心人民調(diào)解工作;

2.大專及以上文化,具有一定政策水平和法律知識,熟悉社情民意,善于做群眾工作,有一定的調(diào)解能力;

3.大慶戶籍(含四縣),具有完全民事行為能力、身體健康的年齡 60 歲以下的公民,特殊情況下可以放寬到65歲;

4.具有政法機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷或律師、基層法律服務(wù)工作者等具有法律專業(yè)背景的人員可以優(yōu)先聘任;

5.符合職位要求的身體條件和良好的心理素質(zhì),無重大基礎(chǔ)疾病;

6.能夠熟練使用電腦、智能手機(jī)及辦公常用軟件,有一定打字基礎(chǔ)及文字功底。

(二)有下列情形之一的不予招聘:

1.因違法犯罪受過治安及刑事處罰的;

2.被開除公職的;

3.被納入失信被執(zhí)行人名單的;

4.其他不適宜擔(dān)任派駐人民調(diào)解員的情形。

三、招聘方法

通過發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試、體檢、政審、公示的形式招聘。

1.報(bào)名時(shí)間與方式

報(bào)名時(shí)間:2023年10月8日-10月15日

報(bào)名材料:填寫附件《報(bào)名表》、身份證、學(xué)歷證書,政法機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷或律師、基層法律服務(wù)工作者等具有法律專業(yè)背景的人員經(jīng)歷的相應(yīng)佐證材料,以上材料除報(bào)名表外全部以圖片附件形式打包發(fā)送。

報(bào)名方式:報(bào)名材料文件夾命名為姓名+電話發(fā)送至指定郵箱(honggangqu057@163.com),填寫內(nèi)容完整,照片清晰。經(jīng)初審合格者,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

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2.考試內(nèi)容

本次考試為面試,主要考核調(diào)解能力,相關(guān)法律法規(guī)政策掌握情況。本人未能準(zhǔn)時(shí)參加面試或中途離開現(xiàn)場的,按自動放棄處理。

3.體檢及政審

(1)根據(jù)總成績等額確定參加體檢人員,體檢費(fèi)用自理。

(2)體檢合格人員,提供無犯罪記錄證明?疾祀A段應(yīng)全面了解被考核對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)等情況。

(3)考生因體檢、考察不合格取消聘用資格,可按照成績依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

4.公示與錄用

(1)根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬招聘人員,并進(jìn)行公示,接受社會和考生監(jiān)督。

(2)公示期滿,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同期限為1年,試用期為1個(gè)月。

5.相關(guān)事宜

(1)考生在報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真填寫個(gè)人姓名、身份證號、聯(lián)系電話等重要信息,避免錯(cuò)失考試機(jī)會,在應(yīng)聘期間保持通訊暢通,因考生本人原因錯(cuò)失聘用機(jī)會的,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

(2)在招聘工作中,發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)證實(shí),立即取消應(yīng)聘資格;已辦理聘用手續(xù)的取消聘用,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

四、管理及待遇

紅崗區(qū)司法局統(tǒng)一管理聘用人員,派駐大慶紅崗區(qū)專業(yè)性人民調(diào)解委員會工作。聘用人員與市人民調(diào)解中心統(tǒng)一簽訂勞動合同,由市人民調(diào)解中心負(fù)責(zé)薪資發(fā)放,聘用人員工資由崗位基礎(chǔ)工資和以案定補(bǔ)補(bǔ)貼兩部分組成,月基礎(chǔ)工資為大慶市最低工資標(biāo)準(zhǔn)(1860元/月),以案定補(bǔ)補(bǔ)貼根據(jù)調(diào)解案件數(shù)量確定,調(diào)解成功的簡易糾紛案件給予每件50元的辦案補(bǔ)貼,調(diào)解成功一般糾紛案件給予每件100元的辦案補(bǔ)貼,調(diào)解案件數(shù)量不設(shè)上限,定期發(fā)放以案定補(bǔ)補(bǔ)貼。合同期內(nèi),凡違反法律、單位紀(jì)律規(guī)定、勞動合同約定及自身原因等不能勝任工作的,因個(gè)人工作失誤造成矛盾激化、社會影響較大的按照相關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行懲處,特別嚴(yán)重的可以提前解除聘用合同。

本公告由紅崗區(qū)司法局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人:付**

咨詢電話:0459-4997148

附件:紅崗區(qū)公開招聘專職人民調(diào)解員報(bào)名表

原文標(biāo)題:大慶市紅崗區(qū)招聘派駐人民調(diào)解員公告

原文鏈接:https://www.honggang.gov.cn/honggang/zwdt2/202310/c05_315876.shtml

(編輯:liangxida)

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