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公務員面試熱點:西安孕婦流產(chǎn)事件

  來源: 山西分院  關鍵詞:西安孕婦流產(chǎn),公務員面試熱點

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【背景事件】

1月3日,西安一孕婦家屬在網(wǎng)絡發(fā)帖稱,其小姨已懷孕8個多月,1月1日晚7點因肚子疼撥打120,但120一直占線,沒有辦法的情況下,撥打110,其小姨于晚上8點多被送到西安高新醫(yī)院,但在醫(yī)院門口因核酸結果超過規(guī)定時間4個小時,不被允許進入醫(yī)院,其小姨坐在門口的凳子上,發(fā)生出血情況。1日晚10點多,高新醫(yī)院接診,其小姨被送進手術室。該家屬稱,最終胎兒流產(chǎn)沒能保住。。

【試題模擬】

近日,在陜西省西安市,一臨產(chǎn)孕婦肚子痛到醫(yī)院就醫(yī),因核算檢測有效期限超4小時而無法進入醫(yī)院。在醫(yī)院門口等待兩個多小時以后不幸流產(chǎn)。相關視頻發(fā)到網(wǎng)上后,引發(fā)強烈反響。對此你怎么看?

【參考解析】

一、分析孕婦“被拒”事件可能帶來的不良影響。

(1)嚴重影響醫(yī)院形象、政府聲譽。這些醫(yī)院人員以防疫為理由,將患者拒之門外,這類事件反映了醫(yī)院“一刀切”的工作方式。

(2)損害人民群眾切身利益,造成當?shù)匾咔橹氯巳俗晕5木置,傳播恐慌情緒,不利于防疫工作推進。

二、分析孕婦“被拒”事件反映的問題。

(1)部分醫(yī)院防疫工作存在“一刀切”的情形。疫情當前,雖然防疫人人有責,作為戰(zhàn)疫一線的醫(yī)院也應兢兢業(yè)業(yè),但是各項規(guī)定說到底是為了人服務的。民眾的利益才是衡量規(guī)定的標尺,倘若規(guī)矩損害了民眾利益,那么就應當進行修改。一味強調(diào)規(guī)矩而忘了人,無疑是舍本逐末。

(2)醫(yī)院接待患者過程中工作態(tài)度惡劣,缺乏“溫情”,事實上也體現(xiàn)了部分醫(yī)院工作人員脫離群眾,高傲自大,特權主義或者是害怕承擔責任而拒絕變通的工作方式。

三、為了有效遏制上述問題的產(chǎn)生,我認為可從以下幾點入手:

(1)思想意識提升。

不斷加強對所有防疫工作人員的思想教育,讓他們始終明白,面對疫情,我們防疫人員要和人民群眾同仇敵愾,承擔好保護弱勢群體的責任。而不是只想著保住自己的“鐵飯碗”,對待與防疫規(guī)定稍有不符的患者直接將其拒之門外,任由其自生自滅,或者互相推諉,“踢皮球”。

(2)相關懲罰。

對西安高新醫(yī)院相關責任人進行停職,門診部、醫(yī)務部相關責任人被免職。對疫情防控期間急救工作要求落實不到位、履職不力的西安市急救中心黨總支副書記、主任等干部給予黨內(nèi)警告處分。

(3)改進措施。

第一、在防疫過程中,為防止就醫(yī)過程中交叉感染,要對隔離點、封控區(qū)、管控區(qū)需要緊急就醫(yī)的人員,安排專車“點對點”送至定點醫(yī)院就醫(yī),并閉環(huán)接回。任何醫(yī)院不得以疫情防控為由影響患者就診。

第二、對于急危重癥、血液透析、腫瘤放化療等患者和孕產(chǎn)婦,開通服務電話、綠色通道,提供診療服務。

第三、積極暢通各類求助信息渠道,在一些小區(qū)隔離點建立了微信工作群,安排專人在網(wǎng)上接收信息,現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決問題。

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